Charte Alimentaire
Charte nationale de coopération pour le soutien et l’accompagnement des entreprises de la filière alimentaire et de leurs salariés : cette charte permet de favoriser le développement de l’emploi dans les entreprises, de contribuer à l’anticipation et l’accompagnement des mutations économiques et de renforcer l’attractivité de la filière alimentaire.
En cohérence avec les engagements pris dans le contrat de filière signé en juin 2025 et ceux pris par les branches dans le cadre de l’accord relatif au contrat de génération de la filière conclu en octobre 2025, cette charte accompagnera des projets autour de trois axes de coopération que sont :
- La sécurisation des parcours professionnels et le renforcement des compétences des salariés ;
- L’amélioration des conditions de travail avec notamment l’amélioration de la qualité de vie au travail ;
- Le développement de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences au niveau territorial.
http://agriculture.gouv.fr/signature-de-la-charte-nationale-de-cooperation-pour-le-soutien-et-laccompagnement-des-entreprises
Bac Pro Pilote de Ligne de Production du Lycée des Métiers Paul Émile Victor à Obernai
Bac Pro en 3 ans « Pilote de Ligne de Production du Lycée des Métiers Paul Émile Victor à Obernai » (1 an sous statut scolaire et 2 ans en apprentissage)
Bac Pro PLP 2015
Quizz « Pénibilité et Qualité de vie au travail »
La Prévention de la Pénibilité : une opportunité d’améliorer de la Qualité de Vie au Travail ? La loi garantissant l’avenir et la justice du système de retraites (janvier 2014) a étoffé le dispositif pénibilité déjà existant de nouvelles règles applicables à compter de 2016. Ces obligations sont très souvent appréhendées sous un angle technique et administratif et considérées comme des contraintes supplémentaires pour l’entreprise !
Or, la manière d’aborder la thématique de la prévention de la pénibilité peut avoir un impact sur la performance de votre entreprise. Suite à des travaux réalisés en partenariat avec des acteurs du secteur agro-alimentaire, nous proposons aux entreprises de saisir l’occasion d’une « mise en conformité obligatoire » pour en faire une opportunité d’améliorer la Qualité de Vie au Travail.
Pour savoir où vous en êtes, complétez ce quizz développé à l’attention des acteurs qui contribuent à la Prévention de la Pénibilité :
http://vip.sphinxonline.net/ACTAL68/QUIZZQVTIAA/questionnaire.htm
Les alimétiers
Pour découvrir toute une palette de métiers dans les industries alimentaires (1er secteur industriel français)
http://alimetiers.com/
Découvrez les métiers de l’alimentaire en Alsace chez Kronenbourg et chez Colin Ingrédients
Portail de l’orientation de la région Alsace
Le portail régional de l’orientation en Alsace : Vous voulez savoir qui peut vous renseigner près de chez vous. A partir de votre profil, de votre question et de votre lieu d’habitation, ce portail vous propose un contact.
http://www.orientation-alsace.eu/
Portail Emploi-Formation Alsace
Le site de l’Observatoire régional emploi-formation : connaître les métiers et les formations, trouver les contacts et les établissements de formation, trouver les évènements organisés près de chez vous…
http://www.emploi-formation-alsace.org/
Métiers à la une en Alsace
Une carte en 3D pour découvrir tous les métiers porteurs dans la région Alsace (en cours de construction – tous les métiers ne sont pas encore répertoriés).
http://www.metiers-a-la-une.org/
